AGGIORNAMENTO III FASCIA ATA e PROCEDURE RELATIVE AI DSGA

Nell’ incontro di Giovedì 14 gennaio tra la Direzione Generale del Personale del Ministero dell’Istruzione e le organizzazioni sindacali firmatarie del CCNL è stata presentata la bozza del DM di aggiornamento della III fascia ATA che prevede l’inoltro della domanda esclusivamente attraverso il sistema Polis. Il periodo  per la presentazione delle domande dovrebbe essere dal 1° febbraio al 2 Marzo 2021. Per la problematica riguardante gli Assistenti Amministrativi facenti funzione che non sono in possesso della laurea si è convenuto sull’opportunità di riservare un apposito incontro finalizzato alla definizione di possibili soluzioni condivise. Le organizzazioni sindacali si sono impegnate a presentare sul tema un proprio documento unitario.

Leggi il seguito

ATA, PROROGA SUPPLENZE SU POSTI EX LSU AL 28 FEBBRAIO

Novità legislative in merito al personale collaboratore scolastico assunto con contratto a tempo determinato sino al 31 dicembre 2020 sui posti accantonati per la presenza, in passato, di contratti di servizio con imprese per lo svolgimento dei servizi ausiliari.
L’articolo 5, comma 5, del decreto-legge 31 dicembre 2020, n. 183 (cd. “milleproroghe”) ha prorogato al 1° marzo 2021 la data, precedentemente fissata al 1° gennaio 2021, dalla quale prenderanno servizio i soggetti già dipendenti dalle imprese di pulizia che si troveranno in posizione utile, rispetto ai posti ATA accantonati, nelle graduatorie di cui all’articolo 58, comma 5-sexies, del decreto-legge n. 69 del 2013. Conseguentemente, i contratti già sottoscritti sino al 31 dicembre 2020 per la copertura dei predetti posti potranno essere prorogati sino al 28 febbraio 2021.

Leggi il seguito

CONCORSO DSGA, BASTA L’IDONEITÀ PER DIVENTARE VINCITORI

Un milione di euro in più dal 2021 al 2023 per assumere tutti i candidati che sono risultati idonei al concorso ordinario per il reclutamento dei direttori dei servizi generali e amministrativi. Lo prevede un emendamento alla legge di Bilancio approvato la settimana scorsa dalla commissione bilancio della camera (165.59) ed entrato nel testo finale all’esame del senato. La modifica è stata proposta da Virginia Villani, deputata del m5s, ed amplia la platea degli aventi titolo ad essere assunti a tempo indeterminato con la qualifica di Dsga. La regola generale che vale per i concorsi è quella di assumere solo i vincitori. E cioè coloro che si collocano ai vertici della graduatoria di merito in posizioni utile e fino alla concorrenza dei posti messi a concorso. (altro…)

Leggi il seguito

DSGA, SÌ AD ASSUNZIONI DAL CONCORSO, M5S: “APPROVATO IL NOSTRO EMENDAMENTO ALLA LEGGE DI BILANCIO”

La Commissione Bilancio ha approvato l’emendamento  alla legge di bilancio per le nuove assunzioni Dsga: viene abolita la soglia del 50% che impediva ad una parte del personale DSGA (Direttori dei servizi generali e amministrativi) di accedere al ruolo nonostante avesse superato il concorso pubblico.

Leggi il seguito

GRADUATORIE ATA TERZA FASCIA, AGGIORNAMENTO 2021. LE FAQ

FAQ Prima iscrizione e aggiornamento Graduatorie terza fascia personale ATA: la domanda è attesa nel corso del 2021. Si tratta della graduatoria utile ai fini delle supplenze. Nell’ultimo aggiornamento sono stati presentati due milioni di domande, con ingorgo delle segreterie scolastiche e conseguente rinvio dell’entrata in vigore degli elenchi all’anno successivo (2018). (altro…)

Leggi il seguito

Concorso Dsga, il caso arriva in procura per valutare “ipotesi di reato”

A due anni dall’indizione del concorsone per Dsga scolastici, dopo esami, commissioni, corsi e ricorsi, alla fine l’infinito iter è arrivato sul portone della procura della Repubblica di Milano. Probabilmente il ministro Lucia Azzolina ancora non lo sa, ma la gatta che questa primavera-estate-autunno si è trovata da pelare ha prodotto un nodo così grosso che, forse, saranno i magistrati a doverlo districare. (altro…)

Leggi il seguito

Assunzione personale ATA ex LSU

Nell’incontro del 9 novembre 2020 con le Organizzazioni sindacali la Direzione Generale del Personale del Ministero ha illustrato  il Decreto Interministeriale che precede l’emanazione del bando per le procedure selettive della seconda fase assunzionale del personale ex LSU. Il numero di posti interi disponibili, autorizzati dal MEF risulta essere di 1.593. E’ interessato il personale ex LSU ed Appalti storici in possesso del requisito dei 5 anni di servizio, anche non continuativi, che includano il 2018 e il 2019, presso le scuole, per lo svolgimento di servizi di pulizia ed ausiliari, come dipendenti (a tempo determinato e/o indeterminato) delle imprese titolari di contratti di pulizia. Lo schema di Decreto Interministeriale dovrà essere inviato al Consiglio Superiore della Pubblica Istruzione (CSPI) per il prescritto parere.

Leggi il seguito

Concorso DSGA: nomine in ruolo dei vincitori entro il 31 dicembre

Come si sa, il DPCM 3 novembre ha sospeso i concorsi pubblici (art. 1, comma 9, lett. z) limitatamente alle prove scritte (è sospeso lo svolgimento delle prove preselettive  e  scritte delle procedure concorsuali  pubbliche  e  private) salvando le procedure che si stanno concludendo con le prove orali. In questo modo è stato salvato il concorso per DSGA che in diverse regioni è arrivato alla definizione della graduatoria di merito finale con le prime nomine dei vincitori. (altro…)

Leggi il seguito

NUOVO DPCM: PER ATA LAVORO AGILE

Con la nota 1990 del 5 novembre il Ministero dell’Istruzioni fornisce indicazioni anche per il lavoro del personale ATA. In particolare la nota precisa:  “i datori di lavoro pubblici limitino la presenza del personale nei luoghi di lavoro per assicurare esclusivamente le attività che ritengono indifferibili e che richiedono necessariamente tale presenza, anche in ragione della gestione dell’emergenza”. Pertanto il personale ATA svolgerà  la propria attività lavorativa per quanto possibile, in modalità agile.

Leggi il seguito